В Казахстане работников дорожной отрасли обязали повышать квалификацию

Согласно приказу, повышение квалификации работников дорожной отрасли организуется в двух вариантах:

с отрывом от трудовой деятельности, при этом сохраняется заработная плата, и обучение проводится в организациях, которые занимаются повышением квалификации;
без отрыва от трудовой деятельности, в формате дистанционного обучения.

«Повышение квалификации работников дорожной отрасли реализуется на основе практико-ориентированных программ, по направлениям, соответствующим функциональным обязанностям слушателей и нацеленным на развитие их профессиональных компетенций, знаний, умений и навыков. Учебные программы включают в себя лекции, практические занятия, стажировки и решение кейсов, что позволит работникам, прошедшим курсы повышение квалификации, эффективно применять полученные знания на практике», — говорится в документе. 

Программы курсов повышения квалификации предусматривают разные формы занятий, в их число входят:

• лекции;
• семинары;
• тренинги;
• практические и лабораторные занятия;
• круглые столы;
• выездные занятия;
• стажировка.

Формы обучения также разнообразны. Они включают в себя:

• очную;
• дистанционную;
• индивидуальное обучение (в случае производственной необходимости).

Продолжительность курсов повышения квалификации составляет не менее 40 академических часов, при этом:

• академический час курса составляет 45 минут;
• работники автодорожной отрасли проходят обязательное повышение квалификации не реже одного раза в три года. Учебная программа должна включать в себя не менее 40 академических часов за каждый курс, независимо от стажа или опыта работы слушателей;
• работники автодорожной отрасли, назначенные на руководящие должности в организациях в сфере дорожного хозяйства, направляются на обязательное повышение квалификации в очной форме обучения не позднее шести месяцев со дня заключения трудового договора и назначения на руководящую должность соответственно.
• Все организации, которые участвуют в подготовке и реализации проектов в области автодорожной отрасли, вне зависимости от формы собственности, обязаны обеспечивать систематическое и постоянное повышение квалификации своих работников по соответствующим направлениям деятельности.

К проведению занятий организации привлекают экспертов отраслевых учреждений, практиков, специалистов производственных предприятий, а также зарубежных экспертов.

«Организация повышения квалификации сотрудников автодорожной отрасли осуществляет сбор и обработку персональных данных слушателей, уведомляет заказчика о нарушении слушателями трудовой, учебной дисциплины и условий, установленных договором (соглашением)», — говорится в тексте.

После завершения курсов организация проводит итоговую оценку слушателей в соответствии с учебной программой.

Итоговая оценка может проходить в следующих формах:

• защита квалификационной работы;
• сдача зачета, выполнение практических и кейсовых заданий;
• итоговое тестирование или сдача письменного экзамена.

При этом слушатели, не получившие сертификат, имеют право:

на перевод по уважительной причине из одного потока в другой в течение текущего года;

на завершение прерванного курса по уважительной причине с предоставлением подтверждающих документов.

Слушатели, которые не выполнили условия соглашения о прохождении курсов повышения квалификации, отчисляются на основании приказа руководителя организации.

Организация направляет информацию о слушателях, которые успешно прошли курсы повышения квалификации, в дорожный орган по автомобильным дорогам. К информации прилагаются сертификаты. Срок направления этой информации — не позднее 10 рабочих дней с момента завершения курсов повышения квалификации.

Повышение квалификации работников дорожной отрасли осуществляется за счет средств работодателя.